哈喽，亲爱的们，今天来聊一个大家都非常关注的话题——交了社保后如何恢复应届生身份，相信很多小伙伴在毕业季都会面临这样的困惑，今天我就来为大家详细解答一下。
我们需要明确一个概念，什么是应届生身份？应届生，通常指的是在毕业当年及次年内，尚未签订劳动合同、未缴纳社保、未落实工作单位的高校毕业生，在我国，应届生身份有着诸多优惠政策，比如校招、公务员、事业单位等招聘考试中，对应届生有优先录用的规定。
问题来了，如果我们在毕业前或毕业后不久就开始缴纳社保，应届生身份是否会受到影响呢？答案是：有一定影响，但并非无法恢复。
下面，我们就来看看如何恢复应届生身份。
1、了解政策
各地对应届生身份的认定标准略有不同，首先需要了解你所在地区的相关政策，如果缴纳社保的时间不超过规定期限（如3个月、6个月等），且未签订劳动合同，那么还是有机会恢复应届生身份的。
2、停止缴纳社保
一旦发现社保缴纳记录，应立即停止缴纳，这是因为，社保缴纳记录是认定是否为应届生的关键因素之一，停止缴纳社保后，可以进一步了解如何撤销已缴纳的社保记录。
3、联系社保局撤销记录
根据我国相关政策，对于误缴社保的情况，可以申请撤销，具体操作如下：
（1）准备好相关材料，如身份证、户口本、毕业证书、学校出具的未落实工作单位证明等；
（2）前往当地社保局，提交撤销申请，并说明原因；
（3）社保局审核通过后，会撤销已缴纳的社保记录；
（4）恢复应届生身份。
4、重新参加校招或公务员等招聘考试
撤销社保记录后，你可以重新参加各类招聘考试，享受应届生优惠政策。
5、注意事项
（1）撤销社保记录有时间限制，通常在缴纳社保后的一定时间内（如3个月内）申请撤销，否则可能无法恢复应届生身份；
（2）在撤销社保记录期间，切勿签订劳动合同，否则将无法恢复应届生身份；
（3）各地政策不同，具体操作请以当地政策为准。
通过以上步骤，相信大家已经了解了如何恢复应届生身份，我要提醒广大毕业生，应届生身份非常重要，一定要珍惜，在求职过程中，切勿盲目缴纳社保，以免影响自己的应届生身份。
祝愿大家都能顺利找到理想的工作，前程似锦！如果还有其他疑问，欢迎在评论区留言，我会为大家一一解答，别忘了关注我哦，带你了解更多求职、职场小知识！